Jouw favorieten

Bewaar de opleidingen die jij interessant vindt. Klik op ‘Bewaar Opleiding’ en sla ze op!

Naar alle opleidingen

Omgaan met grensoverschrijdend gedrag

Delen via:

Duur

6.5 uur

Kosten v.a. € 295

Prijs kan verschillen per locatie en startdatum. Excl. literatuur.

Catering

Opleidingen op locatie zijn incl. lunch, koffie en thee.

In de geestelijke gezondheidszorg komt het helaas regelmatig voor dat mensen zich grensoverschrijdend gedragen richting hulpverleners, bijvoorbeeld in de vorm van agressie. In scholing over dit onderwerp staat de cliënt vaak centraal en leer je als hulpverlener vanuit een theoretisch kader hoe je moet handelen. Dat is ook hard nodig, om de complexiteit die de doelgroep met zich meebrengt te kunnen begrijpen en te behandelen. Meestal besteedt een dergelijke opleiding echter minder aandacht aan hoe die hulpverlener als professional en als mens de zwaarte van deze problematiek kan verdragen, zodat hij of zij effectief kan blijven (be)handelen. Terwijl dat nu juist zo belangrijk is, want als professional ben je immers je eigen instrument. Heb jij in je werk ook te maken met grensoverschrijdend gedrag en wil je leren hoe je daarmee omgaat? Niet alleen ten opzichte van die cliënt maar ook voor jezelf? Dan zal deze training je gaan helpen!

Inhoud

Inhoud

In deze eendaagse, klassikale training komen deze onderwerpen aan bod:

  • Contracteren.
  • Agressie in de samenleving.
  • Het bepalen van je persoonlijke grenzen.
  • Gezamenlijke gedragsnormen o.b.v. het organisatieprotocol.
  • OORR-model.

De opleiding wordt gegeven in samenwerking met Buro Wyz: www.burowyz.nl.

Leerdoelen

Leerdoelen

Na afloop van de opleiding:

  1. Heb je kennis van de ‘window of tolerance’ en kun je dit vertalen naar de praktijk.
  2. Ken je het OORR-model en kun je dat in de praktijk toepassen.
  3. Heb je inzicht in persoonlijke grenzen en weet je hoe deze te handhaven.
  4. Ben je in staat eigen spanning te signaleren en te hanteren.
  5. Ben je in staat een effectieve samenwerkingsrelatie te behouden wanneer er sprake is van grensoverschrijdend gedrag, waarbij je oog houdt voor de eigen persoonlijke grenzen.
Doelgroep en Toelatingscriteria

Doelgroep en Toelatingscriteria

Deze training is bedoeld voor professionals die werkzaam zijn in de (g)gz en jeugdhulp/jeugdzorg/poh-ggz.

Om toegelaten te worden tot de opleiding moet je voldoen aan alle van de volgende criteria:

  • Beschikken over een afgeronde, zorggerelateerde universitaire of hbo-opleiding
  • Werkzaam zijn in de (g)gz/jeugdhulp/jeugdzorg/poh-ggz.
Werkwijze

Werkwijze

Onderdelen die in het opleidingstraject steeds terugkeren zijn:

  • Bespreking van de literatuur aan de hand van presentaties.
  • Interactieve bespreking van de leerstof en discussie.
  • Demonstraties, praktische oefeningen en rollenspellen.
  • Praktijkopdrachten, toetsing en eigen casuïstiek.
Toetsing

Toetsing

Niet van toepassing.
Absentiebeleid

Absentiebeleid

  • Bij een aanwezigheid van 100% is aan de aanwezigheidsplicht voldaan. Bij een online scholing ben je aanwezig als je duidelijk in beeld bent. Wanneer de camera uitgeschakeld staat, geldt dit als afwezig.
  • Bij verzuim van hoogstens 10% van de contacttijd moeten de huiswerkopdrachten van de verzuimde uren worden ingehaald om aan de aanwezigheidsplicht te voldoen.
  • Bij verzuim van meer dan 10% vervalt het recht op compensatie en er wordt geen certificaat uitgereikt
Certificaat

Certificaat

Je ontvangt na afloop van de opleiding het certificaat wanneer voldaan is aan onderstaande criteria:

  • Je hebt voldaan aan de aanwezigheidsplicht.
  • Je hebt actief en coöperatief deelgenomen aan de opleiding.
Literatuur

Literatuur

Ter verdieping kun je onderstaande literatuur raadplegen:

  • Good, D. J., Lyddy, C. J., Glomb, T. M., Bono, J. E., Brown, K. W., Duffy, M. K., ... & Lazar, S. W. (2016). Contemplating mindfulness at work: An integrative review.
  • Journal of management, 42(1), 114-142.
  • Hill, C. L. M., & Updegraff, J. A. (2012). Mindfulness and its relationship to emotional regulation. Emotion, 12(1), 81–90. https://doi.org/10.1037/a0026355
Accreditatie
Startdatum: 04-04-2025
in Rotterdam
564233 - NBTP
Categorie
Punten
Accreditatiebureau Nederlandse Beroepsvereniging voor Toegepaste Psychologie (NBTP)
9
553013 - FGzPt, LV POH-GGZ, NIP / NVO
Categorie
Punten
LV POH-GGZ - Nascholing praktijkondersteuners
7
NIP/NVO - KJ opleiding - overig taken
1
NIP/NVO - KJ opleiding - diagnostiek
1
NIP/NVO - KJ opleiding - behandeling
1.5
NIP/NVO - K&J/OG herregistratie
7
FGzPt - Specialismen Gezondheidszorgpsycholoog
6

Inhoud

In deze eendaagse, klassikale training komen deze onderwerpen aan bod:

  • Contracteren.
  • Agressie in de samenleving.
  • Het bepalen van je persoonlijke grenzen.
  • Gezamenlijke gedragsnormen o.b.v. het organisatieprotocol.
  • OORR-model.

De opleiding wordt gegeven in samenwerking met Buro Wyz: www.burowyz.nl.

Waar en wanneer?

Wil je weten waar en wanneer deze opleiding van start gaat? Of welke lesdagen er gepland zijn voor een specifieke opleiding? Kies dan een locatie en een startdatum en zie alle praktische informatie.

      WE HELPEN JE GRAAG

      Hulp nodig met kiezen?

      Heb je vragen of wil je een opleiding op maat? Neem dan nu contact met ons op via de mail of bel!

      Neem contact met ons op
      Maatwerk & Incompany
      Zijn er meerdere collega’s in jouw organisatie met dezelfde leervraag?
      Vraag incompany advies aan
      KIJK OOK EENS NAAR DEZE OPTIES

      Op zoek naar een andere opleiding?

      Bekijk alle opleidingen
      Bekijk alle opleidingen